Las Lanzaderas de Empleo en Cáceres impulsan la búsqueda de trabajo para 70 parados.
La provincia de Cáceres recibirá próximamente las 'Lanzaderas de Empleo' a cargo del Sexpe de la Junta de Extremadura, una iniciativa que busca apoyar a 70 personas desempleadas en la reactivación de su búsqueda laboral con herramientas digitales innovadoras.
Estas lanzaderas ofrecerán apoyo a personas desempleadas de todas las edades, así como a colectivos senior y mujeres, específicamente aquellas que han enfrentado largos períodos de desempleo tras la maternidad o el cuidado de familiares.
La colaboración entre la Junta de Extremadura y la Fundación Santa María la Real impulsa la continuación de las 'Lanzaderas de Empleo de Extremadura 2024' en la provincia de Cáceres, con un enfoque especial en grupos especialmente vulnerables como mujeres y personas mayores.
La primera fase realizada en Badajoz hasta julio resultó en la inserción laboral de 40 de los 75 participantes desempleados, mientras que el resto continúa en procesos de entrevistas y contactos con potenciales empleadores.
En esta segunda etapa, se atenderá a 70 personas desempleadas en las tres Lanzaderas de Empleo de Cáceres, combinando sesiones semipresenciales y online para maximizar el impacto.
Además, se brindará formación en ocupaciones de alta demanda en Extremadura y se ofrecerá orientación vocacional para mejorar el perfil profesional de los participantes.
Las nuevas Lanzaderas de Empleo de Cáceres darán inicio en septiembre, con el objetivo de mejorar la empleabilidad de 20 personas por lanzadera, abarcando un rango de edad de 18 a 60 años.
En el caso de la lanzadera para personas mayores de 40 años, se ofrecerá ayuda extra considerando las dificultades que enfrenta este grupo en el mercado laboral.
Las sesiones presenciales y online se llevarán a cabo de forma regular entre septiembre y diciembre, brindando apoyo y formación integral a los participantes.
Las Lanzaderas de Empleo de Mujeres, por otro lado, se desarrollarán en formato online, ofreciendo un programa especializado para mejorar las oportunidades laborales de mujeres desempleadas, en especial aquellas que han enfrentado largos períodos de desempleo tras la maternidad o el cuidado familiar.
Se valorarán y potenciarán las habilidades adquiridas durante el periodo de maternidad o cuidado de familiares para facilitar la incorporación de las mujeres al mercado laboral.
Las interesadas en participar tienen hasta el 18 de septiembre para inscribirse en la web de Lanzaderas de Empleo. En el caso de las mujeres desempleadas, se priorizará a aquellas que han enfrentado largos periodos de desempleo, especialmente tras compromisos familiares no remunerados.
Además, se dará prioridad a las residentes de ciertas localidades de la provincia de Cáceres, así como a aquellas de localidades circundantes, con el objetivo de maximizar el alcance de las Lanzaderas de Empleo.